കൊറോണയിൽ തട്ടി യൂറോപ്യൻ തൊഴിൽ മേഖല ; ഇറ്റലിയിൽ അഞ്ച് ലക്ഷം പേർക്ക് തൊഴിൽ നഷ്ടമാകും
Wednesday, May 27, 2020 11:02 PM IST
ബ്രസൽസ്: കോവിഡ് 19 എന്ന മഹാമാരി യൂറോ സോണിൽ തൊഴിൽമേഖലയെ ആകമാനം തകിടം മറിച്ചുവെന്നു മാത്രമല്ല ലക്ഷക്കണക്കിന് ആളുകൾക്ക് തൊഴിൽ നഷ്ടമാവുകയും ചെയ്തത് കുടുംബങ്ങളെയും രാജ്യങ്ങളെയും നയിക്കുന്നത് കടുത്ത ദാരിദ്യ്രത്തിലേയ്ക്കും പട്ടിണിയിലേയ്ക്കുമാണ്. യൂറോ സോണിലെ വൻ സാന്പത്തിക ശക്തികളായ ജർമനി, ഫ്രാൻസ്, സ്വീഡൻ, സ്പെയിൻ തുടങ്ങിയ രാജ്യങ്ങളെ തൊഴിലില്ലായ്മ ഏറെ പിടിച്ചുകുലുക്കിയ സാഹചര്യമാണ് നിലവിലുണ്ടായിരിയ്ക്കുന്നത്.32,000 കടന്ന കൊറോണ മരണങ്ങൾക്കൊപ്പം ഇറ്റലിയിലെ തൊഴിലില്ലായ്മയും ഉയർന്നിരിയ്ക്കയാണ്.

ഇറ്റലി

റോം:കൊറോണ വൈറസിനെ തുടർന്ന് 2020 മാർച്ച് മുതൽ ഇറ്റലിയിലെ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് 11.2 ശതമാനത്തിലെത്തി. 2021 ൽ ഇത് 9.6 ശതമാനമായി കുറയുമെന്ന് പ്രതീക്ഷിച്ചപ്പോഴാണ് ഇത് തകിടം മിറഞ്ഞത്. ഇറ്റലിയുടെ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് 2019 ൽ ഏകദേശം 9.9 ശതമാനത്തിലെത്തിയിരുന്നു. 2008 ലെ സാന്പത്തിക പ്രതിസന്ധിക്കുശേഷം ഇറ്റലിയിലെ തൊഴിലില്ലായ്മ വർദ്ധിച്ചുതുടങ്ങിയതും 2014 ൽ ഇത് 12.7 ശതമാനമായി ഉയർന്നിരുന്നു. 2020 ലെ കണക്കനുസരിച്ച് കൊറോണ വൈറസ് പൊട്ടിത്തെറി ഇറ്റലിയിലെ നിരവധി വ്യാവസായിക മേഖലകളെ പ്രതികൂലമായി ബാധിച്ചു. പ്രത്യേകിച്ചും, ഉപഭോഗ മൂല്യത്തിന്‍റെ കാര്യത്തിൽ ഹോട്ടൽ, കാറ്ററിംഗ് മേഖലയ്ക്ക് ഏറ്റവും വലിയ കുറവുണ്ട ായതായി കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു. നിലവിൽ ആറ് ഭൂഖണ്ഡങ്ങളിലായി കൊറോണ ആളുകളെ ബാധിച്ചിട്ടുണ്ട ്.ലോകമെന്പാടും ഏറ്റവുമധികം കേസുകൾ ഉള്ള രാജ്യങ്ങളിലൊന്നാണ് ഇറ്റലി.

കൊറോണവൈറസ് കാരണമുണ്ട ായ പ്രതിസന്ധി ഇറ്റലിയിൽ ഈ വർഷം അഞ്ച് ലക്ഷം പേരുടെ ജോലിയെ ബാധിക്കുമെന്ന് സർക്കാരിന്‍റെ എംപ്ളോയ്മെന്‍റ് പോളിസി ഏജൻസിയായ അൻപൽ കണക്കാക്കുന്നു.

രാജ്യത്തിന്‍റെ മുഖ്യവരുമാന സ്രോതസുകളിലൊന്നായ ടൂറിസം മേഖലയെ കൊറോണ പകർച്ച ഏറ്റവും കൂടുതൽ ബാധിച്ചിട്ടുണ്ട്. അതുകൊണ്ടുതന്നെ ഈ മേഖലയെ ആശ്രയിച്ചു ജോലി ചെയ്യുന്ന ഭൂരിഭാഗം ജനങ്ങൾക്കും ജോലി പൂർണ്ണമായോ ഭാഗികമായോ നഷ്ടപ്പെടുന്ന അവസ്ഥയാണുള്ളത്. ഇതിൽ ഒട്ടനവധി മലയാളികളും ഉൾപ്പെടും. റസ്റ്ററന്‍റുകൾ, ഹോട്ടലുകൾ എന്നിവിടങ്ങളിലായി നിരവധി മലയാളികൾ ജോലിചെയ്തിരുന്നതിൽ ജോലി നഷ്ടപ്പെട്ടവരോ ഭാവിയിൽ ജോലിയ്ക്ക് ഇളക്കം തട്ടുന്നവേരാ ആവുന്നത് ടൂറിസം മേഖല അപ്പാടെ തകർന്നതിന്‍റെ പേരിലാണ്. മാസങ്ങൾ നീണ്ട ലോക്ഡൗണിൽ നിന്നും രാജ്യം സാവധാനം പുറത്തുവരുന്പോൾ ആശങ്കമാത്രമാണ് എല്ലാവർക്കും മിച്ചമായുള്ളത്. തൊഴിലിടങ്ങൾ സജ്ജമായാൽതന്നെ ടൂറിസ്റ്റുകൾ വേണ്ടത്ര എത്തുന്നില്ലെങ്കിൽ അതും വേനൽക്കാലമായതിനാൽ പഴയപടിയിലുള്ള ബൂമിംഗ് നേടിയെടുക്കണമെങ്കിൽ ഏറെ സമയം വേണ്ടിവരും. അപ്പോഴേയ്ക്കും വിന്‍റർ പടികടന്നെത്തുകയും ചെയ്യും. ടൂറിസം മേഖലയെ പുഷ്ടിപ്പെടുത്താൻ കോന്തെ സർക്കാർ ആവുന്നത്ര സഹായം നൽകാൻ ശ്രമിയ്ക്കുന്നുണ്ടെങ്കിലും എത്രമാത്രം ടൂറിസ്റ്റുകളെ, സന്ദർശകരെ രാജ്യത്തേയ്ക്ക് ആകർഷിയ്ക്കാൻ കഴിയും എന്ന ചിന്ത സർക്കാരിനെയും അലട്ടുന്നുണ്ട്.

കഴിഞ്ഞ മാസം കോന്തെ സർക്കാർ ഇറ്റലിയിൽ കുടിയേറിയ അനധികൃത ആളുകൾക്ക് ശരിയായ രേഖകളും വിസാ മസ്റ്റാറ്റസും ഒക്കെ മാറ്റി നൽകാമെന്ന് പ്രഖ്യാപിച്ചിരുന്നു. ഇതിനായി പാർലമെന്‍റിൽ അവതരിപ്പിച്ച ബിൽ പ്രതിപക്ഷ സഹകരണത്തോടെയാണ് പാസാക്കിയത്. ഈ നിയമം ഉടൻതന്നെ പ്രാബല്യത്തിൽ വരുമെന്നാണ് സർക്കാർ അറിയിച്ചിട്ടുള്ളത്. ഇത്തരക്കാരുടെ എണ്ണം രണ്ടുലക്ഷത്തിനും ആറുലക്ഷത്തിനും ഇടയിൽ വരുമെന്നാണ് കണക്ക്. ഇവരിൽ ഒട്ടനവധി മലയാളികളും ഉൾപ്പെടും. കഴിഞ്ഞ പത്തുകൊല്ലത്തോളം ഇറ്റലിയിൽ ജീവിച്ചിട്ടും ശരിയായ രേഖകൾ ഇല്ലാത്തതിന്‍റെ പേരിൽ നാട്ടിൽ പോകാനോ നല്ലൊരു ജോലിയിൽ കയറാനോ കഴിയാത്ത മലയാളികൾ വരെ ഉണ്ടെന്നാണ് വസ്തുത. ഇവർക്ക് പുതിയ വിസാ ലഭിയ്ക്കാൻ സർക്കാ സമയവും നൽകിയിട്ടുണ്ട്. ജൂണ്‍ ഒന്നു മുതൽ ജൂലൈ 15 വരെയാണ് വിസാ അപേക്ഷിയ്ക്കാനുള്ള സമയം. ഇതിനിടയിൽ ഒരു ജോലി സന്പാദിച്ചാൽ മാത്രമേ ഇത്തരക്കാർക്ക് പുതിയ നിയമത്തിന്‍റെ വ്യവസ്ഥയിൽ വിസ നൽകുകയുള്ളു. അതേ സമയം ഈ വിസകൾക്ക് ആറുമാസം കാലാവധിയാണ് സർക്കാർ നൽകുന്നത്. അഗ്രികൾച്ചറൽ, ഫാമിംഗ് തുടങ്ങിയ സീസണൽ ജോലികൾക്കുള്ള വിസായായിരിയ്ക്കും നൽകുന്നതെങ്കിലും ഇത്തരമൊരു രേഖ ലഭിച്ചുകഴിഞ്ഞാൽ ഭാവിയിൽ ഇത് ഏറെ ഗുണം ചെയ്യും.

രാജ്യത്തിന്‍റെ സന്പദ് വ്യവസ്ഥ കടുത്ത പ്രതിസന്ധിയിലായ സാഹചര്യത്തിൽ മൊത്തം ആഭ്യന്തര ഉത്പാദനത്തിൽ എട്ടു ശതമാനത്തിന്‍റെ കുറവ് വരും. വരുന്ന ഏതാനും വർഷങ്ങൾ കൂടി പ്രതിസന്ധി തുടരുമെന്നും മുന്നറിയിപ്പുണ്ട്.

കടുത്ത തൊഴിലില്ലായ്മയും വർധിച്ച ദാരിദ്യ്രവുമാണ് രാജ്യത്തെ കാത്തിരിക്കുന്നത്. അടുത്ത വർഷം ഭാഗികമായി തിരിച്ചുവരാൻ രാജ്യത്തിനു സാധിക്കുമെന്നാണ് കണക്കാക്കുന്നത്. അപ്പോഴും രണ്ട ര ലക്ഷംപേരുടെ തൊഴിൽ നഷ്ടത്തിനു പരിഹാരം കാണുന്നില്ലന്നും അൻപാൽ പ്രസിഡന്‍റ് മിമ്മോ പാരിസി ഇറ്റാലിയൻ സെനറ്റിന്‍റെ ലേബർ കമ്മീഷനെ അറിയിച്ചു. മന്ദഗതിയിലായ തുടക്കങ്ങൾ പ്രതിസന്ധിക്ക് മുന്പുള്ള നിലയിലേക്ക് മടങ്ങാൻ ചിലപ്പോൾ 2023 ൽ മാത്രമേ കഴിയൂ എന്നും അദ്ദേഹം പ്രവചിയ്ക്കുന്നു.

ഇറ്റാലിയൻ സർക്കാരിന്‍റെ നാഷണൽ ഏജൻസി ഫോർ ആക്റ്റീവ് ലേബർ പോളിസീസ് അൻപാൽ ഈ വർഷം രാജ്യത്ത് അരലക്ഷം തൊഴിലുകൾ നഷ്ടപ്പെടുമെന്ന് കണക്കാക്കുന്നു.

കൊറോണ വൈറസ് പ്രതിസന്ധിക്ക് മുന്പ്, 2008 ലെ സാന്പത്തിക തകർച്ചയുടെ ആഘാതം ഇറ്റലിക്ക് കനത്ത വീഴ്ചയാണ് നൽകിയത്.

ദേശീയ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് ഏകദേശം ഒൻപത് ശതമാനമായി ഉയർന്നിരുന്നു.ഇറ്റലിയിലെ തകർന്നുകിടക്കുന്ന റോഡുകളും പാലങ്ങളും പുനർനിർമ്മിക്കുന്നത് ലോക്ക്ഡൗണിനു ശേഷമുള്ള സന്പദ്വ്യവസ്ഥയെ വീണ്ടും ഭാരിച്ചതാക്കും.

അടച്ചുപൂട്ടലിനുള്ള ജോലി നഷ്ടപ്പെട്ടതിന്‍റെ ഫലമായി മറ്റൊരു ദശലക്ഷം ആളുകൾ സഹായത്തിനായി ഭക്ഷ്യ ബാങ്കുകളിലേക്കും ചാരിറ്റികളിലേക്കും തിരിയേണ്ട ിവരുമെന്ന് കാർഷിക ഗ്രൂപ്പായ കോൾഡിറെറ്റി കണക്കാക്കി.

മാർച്ചിൽ ഇറ്റലിയിൽ രാജ്യവ്യാപകമായി ലോക്ക്ഡൗണ്‍ ആരംഭിച്ചപ്പോൾ, ഏകദേശം 11.5 ദശലക്ഷം ആളുകൾക്ക് ഇറ്റാലിയൻ ഒൗദ്യോഗിക തൊഴിലാളികളിൽ പകുതിയോളം പേർക്കും ജോലി നഷ്ടപ്പെടുകയോ വരുമാനം കുറയ്ക്കുകയോ ചെയ്തതിരുന്നു. ഇവർ സർക്കാർ സഹായത്തിനായി അപേക്ഷിക്കേണ്ട ിയും വന്നു.

ഇറ്റലിയിലെ വലിയ അനൗദ്യോഗിക തൊഴിലാളികളെയും കൊറോണ വല്ലാതെ ബാധിച്ചിട്ടുണ്ട്. ഏകദേശം 3.5 ദശലക്ഷം ആളുകൾ രാജ്യത്തെ ഷാഡോ സന്പദ്വ്യവസ്ഥയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നുണ്ടെ ന്നാണ് നാഷണൽ സ്റ്റാറ്റിസ്റ്റിക്സ് ബ്യൂറോ കണക്കാക്കുന്നത്. ഇവർക്ക് ഒൗദ്യോഗിക സഹായത്തിന് അപേക്ഷിക്കാൻ കഴിയുന്നില്ലെന്നും ബ്യൂറോ പറയുന്നു.

തൊഴിൽ പ്രതിസന്ധി നേരിടാൻ ജർമനി


ബർലിൻ: കൊറോണവൈറസ് ബാധ നേരിടാൻ രാജ്യത്ത് കടുത്ത നിയന്ത്രണങ്ങൾ തുടരുന്പോൾ തൊഴിൽ നഷ്ടത്തിന്‍റെ ആശങ്കയിലാണ് വിവിധ മേഖലകളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നവർ. ഈ ആശങ്ക ഒരു പരിധി വരെ പരിഹരിക്കാൻ പഴയൊരു രീതി പൊടിതട്ടിയെടുത്തിരിക്കുന്നു പല മാനേജ്മെന്‍റുകളും.

ജർമനിയിൽ ഇതിന് കുർസാബീറ്റ് എന്നു പറയും. ഷോർട്ടർ അവേഴ്സ് എന്ന് ഇംഗ്ളീഷ്. ജോലി സമയത്തിൽ കുറവ് വരുത്തി കരാർ തൊഴിലാളികളുമായുള്ള ബന്ധം നിലനിർത്തുന്ന രീതിയാണിത്. പ്രവർത്തനം പൂർണതോതിൽ പുനരാരംഭിക്കുന്ന സമയത്ത് ഇവർക്ക് അതതു സ്ഥാപനങ്ങളിൽ പഴയ രീതിയിൽ വീണ്ട ും ജോലിയുണ്ട ാകും.

തൊഴിലാളികളുടെ ശന്പളം പൂർണമായി മുടങ്ങാതിരിക്കുന്നതിന് സർക്കാരും കന്പനികൾക്ക് സഹായം പ്രഖ്യാപിച്ചു കഴിഞ്ഞു. ഇതിനായി നാലര ലക്ഷത്തിലധികം സ്ഥാപനങ്ങളാണ് ഇതിനകം അപേക്ഷ നൽകിയിട്ടുള്ളത്.

2009 ലെ ആഗോള സാന്പത്തിക മാന്ദ്യം ഒന്നര ദശലക്ഷം തൊഴിലാളികളെയാണ് ബാധിച്ചതെങ്കിൽ കൊറോണ പ്രതിസന്ധി അതിലധികം പേരെ ബാധിക്കുമെന്നാണ് ഇപ്പോൾ കണക്കാക്കുന്നത്.

ജർമനിയിൽ കാലാനുസൃതമായി ക്രമീകരിച്ച തൊഴിലില്ലാത്തവരുടെ എണ്ണം 2020 ഏപ്രിലിൽ 373 ആയിരം കടന്ന് 2.639 ദശലക്ഷമായി ഉയർന്നു, 1992 ൽ ശേഷം ഉണ്ട ായ ഏറ്റവും വലിയ വർധനയാണിത്. 76,000 വർദ്ധനവിന്‍റെ വിപണി താരതമ്യം ചെയ്യുന്പോൾ. തൊഴിലില്ലായ്മ നിരക്ക് 5.8 ശതമാനമായി ഉയർന്നു, കഴിഞ്ഞ വർഷത്തെ ഏറ്റവും താഴ്ന്ന നിരക്കായ 5.0 ശതമാനത്തിൽ നിന്ന് ഇത് ഉയരുകയും ചെയ്തു.2019 ൽ വാർഷിക ശരാശരി തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് 5 ശതമാനമായിരുന്നു.

തൊഴിൽ വിപണിയിൽ ലഭ്യമായ സാധ്യതയുള്ള ജീവനക്കാർക്കിടയിൽ തൊഴിലില്ലാത്തവരുടെ നിരക്ക് കാണിക്കുന്നത് ഇപ്രകാരമാണ്. തൊഴിലില്ലാത്തവരുടെ എണ്ണം + ജോലി ചെയ്യുന്നവരുടെ എണ്ണം = തൊഴിലില്ലായ്മ നിരക്ക് (ശതമാനത്തിൽ).

ജോലിയില്ലാത്ത ഒരാളെ ജോലിയിൽ നിന്ന് പിരിച്ചുവിടുകയോ ജോലിയിൽ നിന്ന് പിരിച്ചുവിടുകയോ ജോലി ഉപേക്ഷിക്കുകയോ ചെയ്യുന്പോഴും ജോലി അന്വേഷിക്കുന്പോഴാണ് തൊഴിലില്ലാത്ത അവസ്ഥയെ നിർവചിക്കുന്നത്. ആരോഗ്യകരമായ സന്പദ്വ്യവസ്ഥയിൽ പോലും തൊഴിലില്ലായ്മ സംഭവിക്കുന്നു. യന്ത്രങ്ങൾ തൊഴിലാളി ജോലികൾ മാറ്റിസ്ഥാപിക്കുന്പോൾ നൂതന സാങ്കേതികവിദ്യയുടെ ഫലമായി തൊഴിലില്ലായ്മ ഉണ്ട ാകുന്നുണ്ട്. ഒരു കന്പനി പാപ്പരാകാതിരിക്കുന്പോൾ ചിലപ്പോൾ ജോലി ഒൗട്ട്സോഴ്സിംഗ് മൂലമാണ് തൊഴിലില്ലായ്മ ഉണ്ട ാകുന്നത്. ഉപഭോക്തൃ ആവശ്യങ്ങൾ കുറയുകയും കന്പനികൾ ലാഭം നഷ്ടപ്പെടുകയും ചെയ്യുന്പോൾ വലിയ തോതിലുള്ള തൊഴിലില്ലായ്മയും സംഭവിക്കുന്നു.

നിങ്ങൾ തൊഴിലില്ലാത്തവരും കഴിഞ്ഞ 12 മാസമായി ജോലി ചെയ്യുന്നവരുമാണെങ്കിൽ മാത്രമേ ജർമനിയിലെ തൊഴിലില്ലായ്മ ആനുകൂല്യ പേയ്മെന്‍റുകൾ നൽകൂ. അല്ലാത്തപക്ഷം ആനുകൂല്യങ്ങൾ തൊഴിൽരഹിത ചുരുക്ക വേതന രൂപത്തിൽ ലഭിക്കുന്നു, ഇതിനെ ഹാർട്ട്സ് ഫോർ എന്നും വിളിക്കുന്നു. ഇതാവട്ടെ വരുമാനമില്ലാത്ത ആളുകൾക്ക് സാമൂഹ്യ പേയ്മെന്‍റുകൾ വിതരണം ചെയ്യുന്ന തരത്തിലാണ് നൽകുന്നത്.തൊഴിൽരഹിതരെ കഴിവതും തീറ്റിപ്പോറ്റാൻ സർക്കാർ എന്നും കൂടയുണ്ട്.

ജർമനിയിൽ സന്പദ് വ്യവസ്ഥയുടെ ചുരുക്കം ഇതര രാജ്യങ്ങളെ അപേക്ഷിച്ച് രൂക്ഷണല്ലെങ്കിലും തൊഴില്ലായ്മാ നിരക്ക് കുതിച്ചുയർന്നു.

ഒറ്റ മാസത്തിൽ 13.2 ശതമാനത്തിന്‍റെ വർധനയാണ് ജർമനിയിലെ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്കിൽ രേഖപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നത്. ഇതോടെ രാജ്യത്തെ തൊഴിൽരഹിതരുടെ എണ്ണം 2.6 മില്യനായി വർധിച്ചെന്നും കണക്കാക്കുന്നു. മാർച്ചിൽ ഇത് 2.3 മില്യൻ മാത്രമായിരുന്നു.

ജർമനിയിൽ റെഡ്യൂസ്ഡ് അവേഴ്സിലേക്ക് മാറാൻ പോകുന്ന തൊഴിലാളികളുടെ എണ്ണവും പുതിയ റെക്കോഡ് സൃഷ്ടിക്കും. 10.1 മില്യൻ തൊഴിലാളികളെ ഇത്തരത്തിൽ മാറ്റാനാണ് വിവിധ സ്ഥാപനങ്ങൾ അപേക്ഷ നൽകിയിരിക്കുന്നത്.

വീട്ടിലിരുന്ന് ജോലി ചെയ്യുന്നത് അവകാശമായി പ്രഖ്യാപിക്കാൻ ജർമനി

വീട്ടിലിരുന്ന ജോലി ചെയ്യാനുള്ള സൗകര്യം അവകാശമായി പ്രഖ്യാപിക്കുന്നത് ജർമൻ സർക്കാരിന്‍റെ പരിഗണനയിൽ. കൊറോണവൈറസ് കാരണമുള്ള നിയന്ത്രണങ്ങൾ തുടരുന്ന കാലത്തോളം ഇത് ആവശ്യമാണെന്ന് രാജ്യത്തിന്‍റെ തൊഴിൽ മന്ത്രി ഹ്യൂബർട്ടസ് ഹീൽ അഭിപ്രായപ്പെട്ടു.

ഈ ലോക്ക്ഡൗണ്‍ കാലഘട്ടത്തിൽ ജർമനിയെ ജീവനക്കാരിൽ 25 ശതമാനം പേരും വർക്ക് ഫ്രം ഹോം സംവിധാനമാണ് ഉപയോഗപ്പെടുത്തുന്നത്. കടുത്ത നിയന്ത്രണങ്ങൾ വരുന്നതിനു മുൻപുള്ള സമയത്തെ അപേക്ഷിച്ച് 12 ശതമാനം കൂടുതലാണിത്.

ജോലിയുടെ സ്വഭാവം അനുസരിച്ച് മുഴുവൻ സമയമോ ആഴ്ചയിൽ ഏതെങ്കിലും ദിവസങ്ങളിലോ വീട്ടിലിരുന്ന് ജോലി ചെയ്യാൻ ജീവനക്കാർക്ക് തീരുമാനമെടുക്കുന്നതിനുള്ള അവകാശം നൽകുന്നതാണ് പരിഗണനയിലുള്ളത്. ഓഫീസിൽ പോയി ജോലി ചെയ്യാൻ തീരുമാനിക്കുന്നവർക്ക് അതിനും സ്വാതന്ത്ര്യമുണ്ടാകും.

സ്പെയിൻ

മാഡ്രിഡ്: 2019 നാലാം പാദം വരെയും നടപ്പുവർഷം തുടങ്ങിയപ്പോഴും സ്പെയിനിലെ തൊഴിലില്ലായ്മാ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് ഏകദേശം 8.4 ശതമാനമായിരുന്നു, 2012 ന്‍റെ അതേ പാദത്തിൽ ഇത് വർദ്ധിച്ച് ഏകദേശം 24.8 നിരക്കിലെത്തി. 2017 ലെ രണ്ട ാം പാദത്തിലെ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് അതിന്‍റെ ഏറ്റവും ഉയർന്ന നിരക്കിനേക്കാൾ 9.72 ശതമാനം കുറവായിരുന്നു, 2013 ന് ശേഷമുള്ള ഓരോ വർഷവും ആദ്യ പാദത്തിൽ തൊഴിലില്ലായ്മയിൽ നേരിയ വർധനയുണ്ട ായി.

ഏറ്റവും കൂടുതൽ തൊഴിലില്ലായ്മ വിതരണം ചെയ്യുന്ന പ്രായപരിധി കൗമാരക്കാർക്കിടയിലാണ് (16 മുതൽ 19 വയസ്‌സ് വരെ).

ആദ്യ പാദത്തിൽ തൊഴിലില്ലായ്മ ഉയർന്നതായി, ഏകദേശം 6.28 ദശലക്ഷം ആളുകൾ തൊഴിലില്ലാത്തവരായി.. എന്നാൽ പിന്നീട് തൊഴിലില്ലായ്മ 2 ദശലക്ഷത്തിലധികം കുറഞ്ഞു.
സ്പെയിനിൽ തൊഴിലില്ലായ്മ കുത്തനെയുള്ള ഇടിവ് രേഖപ്പെടുത്തി.
അതേസമയം, രേഖപ്പെടുത്തിയ ചരിത്രത്തിലെ ഏറ്റവും കുത്തനെയുള്ള ഇടിവാണ് സ്പാനിഷ് സന്പദ് വ്യവസ്ഥയിൽ രേഖപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നത്. ആദ്യ പാദത്തിൽ കാണുന്ന 5.2 ശതമാനം ഇടിവ് വരുന്ന പാദങ്ങളിൽ കൂടുതൽ രൂക്ഷമാകാനുള്ള സാധ്യതയും പ്രവചിക്കപ്പെടുന്നു.
എല്ലാ രാജ്യങ്ങളെയും ലോക്ക്ഡൗണ്‍ നിയന്ത്രണങ്ങൾ കാര്യമായി തന്നെ ബാധിക്കുന്നതിന്‍റെ കണക്കുകൾ പുറത്തു വന്നു തുടങ്ങി. സ്പെയ്നിൽ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് 14.4 ശതമാനത്തിലേക്ക് ഉയർന്നതാണ് ഇക്കൂട്ടത്തിലുള്ള മറ്റൊരു പ്രധാന വെളിപ്പെടുത്തൽ.

കഴിഞ്ഞ വർഷത്തിന്‍റെ അവസാന പാദത്തിൽ 13.8 ആയിരുന്ന തൊഴില്ലായ്മാ നിരക്കാണ് ഈ വർഷത്തിന്‍റെ ആദ്യ പാദത്തിൽ ഇത്രയും വർധന രേഖപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നത്. യൂറോപ്പിലെ നാലാമത്തെ വലിയ സന്പദ് വ്യവസ്ഥയാണ് സ്പെയ്ൻ.

ഫ്രാൻസ്

കൊറോണയിൽപ്പെട്ടു ഫ്രാൻസിൽ 28,000 അധികം ആളുകളാണ് മരിച്ചത്. ഇതോടൊപ്പം 2010 ൽ ഫ്രാൻസിലെ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് 10.4 ശതമാനത്തിലെത്തി. 2008 ലെ സാന്പത്തിക, സാന്പത്തിക പ്രതിസന്ധിക്ക് ശേഷം വർഷം തോറും സ്തംഭനാവസ്ഥയിലായിരുന്ന ഫ്രഞ്ച് സന്പദ്വ്യവസ്ഥയെ സംബന്ധിച്ചിടത്തോളം തൊഴിലില്ലായ്മ ഒരു പ്രധാന പ്രശ്നമായി തുടരുന്നു. 2018 ന്‍റെ ആദ്യ പാദത്തിൽ 25 നും 49 നും ഇടയിൽ പ്രായമുള്ള 1.4 ദശലക്ഷത്തിലധികം ആളുകൾ ഫ്രാൻസിൽ തൊഴിലില്ലാത്തവരായിരുന്നു.

2008 മുതൽ തൊഴിലില്ലായ്മയിലെ മാറ്റം ഏറ്റവും താഴ്ന്ന നിലയിലെത്തിയിരുന്നു. ഇതാവട്ടെ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് 7.4 ശതമാനമായിരുന്നു, പിന്നീട് 8.8 ശതമാനത്തിലെത്തി. തൊഴിലില്ലായ്മ എന്നത് ഒരു രാജ്യത്തിന്‍റെ ഒരു പ്രധാന സാന്പത്തിക ഘടകമാണ്, കൂടാതെ ഒരു പ്രദേശത്തിന്‍റെ സാന്പത്തിക ആരോഗ്യത്തിന്‍റെ അളവുകോലാണ്. 2015 ൽ, 2000 കളുടെ പകുതി മുതൽ ഏറ്റവും ഉയർന്ന നിലയിലെത്തി. ഫ്രഞ്ച് ജനസംഖ്യയിൽ തൊഴിലില്ലാത്തവരുടെ ശതമാനം 10.4 ശതമാനമായിരുന്നു. പിന്നീട് രാജ്യത്തെ ജനസംഖ്യയുടെ 11.5 ശതമാനം ആയിരുന്നു.

ഫ്രാൻസിലെയും യൂറോപ്യൻ യൂണിയനിലെയും തൊഴിലില്ലായ്മ

2008 ലെ ആഗോള സാന്പത്തിക പ്രതിസന്ധിയും തുടർന്നുണ്ട ായ സാന്പത്തിക മാന്ദ്യവും യൂറോപ്യൻ വിപണികളെ ബാധിച്ചു. എന്നിരുന്നാലും, യൂറോപ്യൻ യൂണിയനിലെ തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് 2019 ജനുവരിയിൽ 6.5 ശതമാനത്തിലെത്തിയത് ഒരു വർഷം മുന്പുള്ള 7.2 ശതമാനവുമായി താരതമ്യം ചെയ്യുന്പോൾ യൂറോപ്യൻ യൂണിയനിലും യൂറോ പ്രദേശത്തും തൊഴിലില്ലാത്തവരുടെ എണ്ണം 2018 മുതൽ കുറയുന്ന പ്രവണതയാണ് ഉണ്ടായത്. 2019 ൽ ഏറ്റവും ഉയർന്ന തൊഴിലില്ലായ്മാ നിരക്ക് ഉള്ള യൂറോപ്യൻ യൂണിയൻ അംഗരാജ്യങ്ങളിൽ ഒന്നാണ് ഫ്രാൻസ്, യുവജന തൊഴിലില്ലായ്മ ഇപ്പോഴും രാജ്യത്ത് റെക്കോർഡ് നന്പറിലെത്തിയിട്ടുണ്ട്.


റിപ്പോർട്ട്: ജോസ് കുന്പിളുവേലിൽ